일용근로계약서 양식

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일 용 근 로 계 약 서

사업장(현장)명
근로 장소
담당 업무
근로 계약기간
소정근로시간
휴게시간
휴 일
연차유급휴가
임금(1일)
임금 구성항목
임금 계산방법
임금 지급일
지급 방법

사업주(이하 「갑」)와 근로자(이하 「을」)는 다음과 같이 근로계약을 체결한다.

제1조 (근로 내용)

을은 위에 적은 장소에서 위 업무를 수행한다.

제2조 (근로시간과 휴게)

소정근로시간과 휴게시간은 위와 같다. 연장·야간·휴일근로를 한 때에는 관계 법령에 따라 가산하여 지급한다.

제3조 (임금)

임금은 위에 적은 바에 따르며, 구성항목·계산방법·지급방법은 위 표와 같다. 갑은 임금을 을의 계좌로 지급한다.

제4조 (휴일과 연차)

휴일과 연차유급휴가는 위와 같으며, 관계 법령에서 정한 바에 따른다.

제5조 (사회보험)

갑은 관계 법령에 따라 산재보험·고용보험 등에 가입한다.

제6조 (안전보건)

을은 안전수칙과 보호구 착용을 지키고, 갑은 필요한 안전조치와 교육을 한다.

제7조 (계약서의 교부)

갑은 이 계약서를 2통 작성하여 1통을 을에게 준다.

제8조 (그 밖의 사항)

이 계약에 정하지 아니한 사항은 근로기준법 등 관계 법령에 따른다.

구분상호(성명)사업자등록번호대표자주소연락처

※ 이 계약서는 일반 양식입니다. 실제 체결 전에 반드시 검토를 받으시고, 정부가 고시한 표준계약서가 있는 계약은 그 원문을 사용하시는 편이 안전합니다.

년 월 일
갑 (사업주) · 을 (근로자) (서명 또는 인)
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